Lars berättar för Di´s Tomas Frostberg om hur han för 10 år sedan förälskade sig i affärsidén att egenskaper som förknippas med autism kan vändas till en fördel på arbetsmarknaden – och startade Unicus.
”Genom åren har vi lärt oss saker och slagit hål på myter. Till exempel är de här personerna inte statiska, utan bygger erfarenheter om de får en chans att komma in i arbetslivet. De lär sig även de sociala interaktionerna, som ofta är det de är dåliga på. Och det är ofta en lärdom som de gillar”, säger Lars Johansson-Kjellerød.
Han berättar vidare att : ”Vår ambition är att närma oss 110 konsulter nästa år och 150 året därpå samtidigt som vi etablerar oss i ett eller två nya länder.”
Läs hela intervjun med Lars på Di här
Bilden är ett skärmklipp från artikeln.
